С 27 сентября на Госуслугах появится форма подтверждения соответствия сотрудника требованиям для непривлечения к службе в рамках частичной мобилизации.
В официальном Телеграм-канале Минцифры анонсировало запуск на Госуслугах сервиса для сбора сведений о сотрудниках аккредитованных IT-компаний и операторов связи, которые не должны привлекаться на военную службу в рамках частичной мобилизации. Форму можно заполнять с 27 сентября 2022 года.
«Времени на тестирование практически нет — запускаемся «с колес», — пишет Ведомство.
Как IT, телеком или медиа-специалисту оформить отсрочку от частичной мобилизации
Сотрудник должен самостоятельно сформировать заявление и приложить к нему форму подтверждения его соответствия необходимым требованиям, подписанную электронной подписью гендиректора организации.
Без нее заявление не примут.
Установленную форму нужно получить до подачи заявления.
Вчера Минцифры предложило IT и телеком-специалистам не ждать запуска сервиса и начать заполнять эту форму, чтобы оперативно подписать ее у работодателя.
Файл скачивается в формате .csv — он запакован в архив .zip, поэтому сначала нужно его разархивировать.
«Знаем, что .csv выглядит не очень, но менять расширение нельзя. Такой формат нужен для автоматизированной обработки данных», — пишет Минцифры.
Что нужно сделать с файлом
- Самостоятельно заполнить все данные, не добавляя и не удаляя строк: личные данные, сведения о воинском учете, сведения о высшем образовании, сведения о работе.
- Сохранить в формате .csv
- Подписать этот файл у гендиректора компании его УКЭП (у большинства организаций она выдана ФНС).
- Отправить через Госуслуги 2 файла: форма-подтверждение в формате csv — в кодировке UTF-8 и файл откреплённой электронной подписи в формате sig.
- Принятые заявления будут направлены и рассмотрены в Минобороны.
Важно! На каждого сотрудника работодатель готовит отдельную форму-подтверждение, подписанную УКЭП генерального директора.
Минцифры отмечает, что не нужно отправлять эти документы им напрямую, только через Госуслуги.
Кто может претендовать на отсрочку от мобилизации
Согласно документу, IT и телеком-сотрудник должен отвечать следующим условиям:
- Работать в организации по трудовому договору с нормальной продолжительностью рабочего времени или ненормированным рабочим днём.
- Иметь для выполнения своих обязанностей соответствующее высшее образование (по ссылке находится документ с перечнем специальностей).
- Являться сотрудником аккредитованной Минцифры IT-компании или оператора связи, имеющего лицензию.
При отказе работник может подать заявление повторно, исправив ошибки.
Фото: Firestock.
